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交发集团坚持“用人惟才,人尽其能”的用人理念,想干事的给机会,能干事的给岗位,干成事的给地位,努力为每个员工提供施展能力的舞台,充分发挥每个员工的工作才能。

以先进文化整合制度体系结合管理体制、组织形式、队伍结构的新变化,推进制度创新、及时修订、完善各种规章制度,逐步建立起与集团文化相适应、相配套的管理体系 ,以健全完善的制度规范企业和职工的行为。

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